Despois de Levi's (Levi's), outro xigante da roupa e o calzado anunciou despedimentos.
O director executivo de Nike (NKE), John Donahoe, comunicou aos empregados nun correo electrónico dirixido a toda a empresa que a empresa está a despedir o 2 % da súa forza laboral e que non espera que os despedimentos afecten aos traballadores das tendas, aos traballadores dos centros de distribución nin aos empregados do seu equipo de innovación.
A finais de maio de 2023, Nike tiña 83.700 empregados, o que significa que máis de 1.600 empregados serán despedidos. O 19 de febreiro, o reporteiro contactou con Nike China e, ás 0:00 do día 20, non houbo resposta.
O director executivo de Nike cualifica os recortes de persoal como unha "dolorosa realidade"
O director executivo, John Donahoe, afirmou que a empresa está a empregar recursos para investir máis nas categorías de running, roupa feminina e Jordan. En resposta aos despedimentos, John Donahoe dixo: «Esta é unha realidade dolorosa que non podo tomar á lixeira. Non estamos a xogar ao noso mellor nivel neste momento e, en última instancia, temos que responsabilizarnos a nós mesmos e ao meu equipo directivo».
Os alugueiros e os tipos de xuro máis altos levaron aos clientes a reducir os artigos caros, o que levou a empresas de roupa deportiva como Nike e Adidas a advertir de que os venda polo miúdo están a reducir os pedidos a través dos canais maioristas.
De feito, na conferencia telefónica sobre resultados o 21 de decembro do ano pasado, os executivos de Nike revelaron o plan de despedimentos. Na conferencia telefónica do mesmo día para os resultados do segundo trimestre do ano fiscal 2024, John Donahoe dixo que Nike está a buscar oportunidades para lograr un aforro de custos acumulado de ata 2.000 millóns de dólares nos próximos tres anos, con posibles aforros en áreas como a simplificación da variedade de produtos, o aumento da automatización e o uso da tecnoloxía, a racionalización da organización e o aproveitamento da escala da empresa para mellorar a eficiencia.
Deste xeito, a rolda actual de despedimentos do 2 % de Nike tamén forma parte do plan de aforro de custos. Nike tamén afirmou no seu informe de resultados que a empresa está a tomar medidas para simplificar a súa organización, o que se espera que se traduza en aproximadamente entre 400 e 450 millóns de dólares en gastos de reestruturación antes de impostos, a maioría dos cales se recoñecerán no terceiro trimestre do ano fiscal 2024, principalmente por indemnizacións por despedimento de empregados.
O aforro acumulado de custos de 2.000 millóns de dólares nos próximos tres anos en categorías como roupa feminina e Jordan considérase unha forma de revitalizar o crecemento.
O informe financeiro de Nike para o segundo trimestre do ano fiscal 2024 (31/08/2023 - 30/11/2023) mostra que, durante o período do informe, os ingresos de Nike foron de 13.400 millóns de dólares estadounidenses, un aumento do 1 %, o beneficio neto foi de 1.600 millóns de dólares estadounidenses, un aumento do 19 %, e a marxe bruta foi do 44,6 %, en comparación co 42,9 % do mesmo período do ano anterior.
A nivel rexional, os ingresos na Gran China aumentaron un 4 % interanual ata os 1.863 millóns de dólares e un 8 % interanual en termos de moeda constante. A Gran China é tamén a segunda rexión de máis rápido crecemento para Nike. Observando os diversos negocios de Nike na Gran China, os ingresos por calzado diminuíron un 1 % interanual ata os 1.361 millóns de dólares, as de roupa aumentaron un 19 % interanual ata os 469 millóns de dólares e os de equipamento aumentaron un 32 % interanual ata os 33 millóns de dólares.
Captura de pantalla das ganancias de Nike
Nike China tamén declarou publicamente que a rexión da Gran China leva cinco trimestres consecutivos de crecemento. John Donahoe dixo na conferencia telefónica que na Gran China, as vendas en tendas físicas de NIKE acadaron un crecemento de dous díxitos durante o Día Nacional, e Nike superou unha vez máis a industria durante o período do 11 de novembro para converterse na marca deportiva número un en Tmall.
Teleconferencia exhaustiva e Nike publicou o correo electrónico de despedimento. Nike centrarase no seguinte desenvolvemento da serie de running, roupa feminina e tres negocios de Jordan.
John Donahoe dixo na conferencia telefónica que a marca Jordan se está a converter na segunda marca de calzado máis grande de América do Norte, é dicir, a marca máis grande despois de Nike. O negocio feminino de Nike está valorado en uns 9.000 millóns de dólares e tivo unha media de crecemento dun só díxito nos últimos tres anos. Revelou que o 40 por cento dos membros de Nike son consumidoras, "constitúen unha porcentaxe maior de novos membros e a demanda de membros está a crecer máis rápido". Vemos unha enorme oportunidade para atender mellor a ese consumidor satisfacendo as súas necesidades de rendemento e estilo de vida.
A onda de despedimentos non pode parar.
H&M pecha o 20% das súas tendas en España e recorta case 600 empregos
O xigante sueco da moda rápida H&M anunciou o peche do 20 % das súas tendas en España, o que afecta a 588 empregados. España é o fogar do seu rival Zara, que esmagou a H&M nos últimos anos, e a empresa sueca vale menos dunha fracción do valor de mercado de máis de mil millóns de euros da empresa española.
A compañía sueca ten actualmente arredor de 133 tendas e 4.000 empregados en España, dos cales ten previsto pechar 28. En resposta ao peche de tendas, un portavoz da compañía sueca dixo que está a avaliar continuamente a súa carteira de tendas para buscar as tendas axeitadas nos lugares axeitados para seguir sendo competitiva.
Os recortes de persoal sorprenden a H&M, que subiu os salarios en España o ano pasado en resposta ás protestas dos traballadores.
Levi's anunciou recortes globais de entre 2.000 e 3.000 empregos
Segundo Reuters o 25 hora local, LEVI Strauss & Co (LEVI.N), a empresa matriz da marca de roupa líder mundial Levi's, anunciou o xoves:
Recortaranse entre un 10 e un 15 % dos empregos corporativos a nivel mundial para reducir custos. Isto suporá un gasto de reestruturación de entre 110 e 120 millóns de dólares no primeiro trimestre.
Levi's emprega a unhas 20.000 persoas en todo o mundo, incluíndo unhas 5.000 na sede da empresa.
A compañía tamén deu unhas perspectivas para as vendas e os beneficios de 2024 que non cumpriron as expectativas de Wall Street.
Chip Bergh, presidente e director executivo de Levi Strauss & Co, dixo:
"Aínda que 2023 foi un ano cheo de desafíos, rematamos o ano cunha boa nota e son optimista sobre o futuro. Teño plena confianza en Michelle como a miña sucesora e, xunto co resto do noso equipo, posicionarán á empresa para prosperar na seguinte fase do seu crecemento".
Levi's é unha famosa marca de pantalóns vaqueiros, fundada polo empresario xudeu Levi Strauss. En 1853, Levi Strauss fundou Levi Strauss & Co, un fabricante de monos de lona. A empresa.
En 1873, el e outro grupo de persoas, JACOB DAVIS, rexistraron unha patente para os "cravos con protuberancias" que se usaban nos seus pantalóns vaqueiros con botóns, marcando o nacemento dos primeiros pantalóns vaqueiros.
Na lista das 500 mellores marcas do mundo de 2018, Levi's ocupou o posto 111.
José Neves, o fundador da empresa de comercio electrónico de luxo Farfetch, foi despedido da empresa e despediu ao 30% do seu persoal.
O xoves pola noite, o xigante surcoreano do comercio electrónico Coupang anunciou que Farfetch Ltd. José Neves, o fundador de Fafac, foi destituído como director executivo ao mesmo tempo que case toda a dirección da empresa foi despedida. Entre eles están Tim Stone, director financeiro; Luis Teixeira, director de operacións; Elizabeth Von Der Goltz, directora de moda e comercial; e Kelly Kowal, xefa de Farfetch Platform Solutions.
José Neves continuará a exercer como asesor de Coupang, e Coupang non nomeará un novo director executivo polo momento. O fundador de Coupang, Bom Kim, e o equipo executivo dirixirán a empresa.
Despois de rescatar a Coupang por 500 millóns de dólares a finais do ano pasado, Tang Xiaotang, fundador de Global Fashion Investments, predixo que o Sr. Neves sería eliminado pronto e que poucos tolerarían o seu estilo de xestión despois de perder os seus dereitos de voto.
Coupang, que tomou a iniciativa á hora de dirixirse á dirección, dixo que se aveciñan varios recortes de persoal e que mantería conversas cos despedidos en Portugal o venres e en Gran Bretaña o luns. Segundo se informa, os despedimentos representan entre o 25 e o 30 % do total, o que supón a maior porcentaxe de despedimentos no sector tecnolóxico en máis dun ano, incluíndo o deseño de produtos, as solucións de plataforma e os departamentos relacionados con terceiros.
Ademais dos recortes de persoal, tamén se entende que está en marcha a venda de activos non esenciais, Brown's, e o minorista New Guards Group.
eBay anunciou a súa segunda rolda de despedimentos
O 24 de xaneiro, os reporteiros de Nandu souberon que o xigante estranxeiro do comercio electrónico eBay anunciara os seus despedimentos. Jamie Iannone, presidente e CEO de eBay, dixo na carta a todos os empregados que, para axudar a eBay a lograr un crecemento sostible a longo prazo, a empresa reducirá a súa forza laboral actual en aproximadamente 1.000 postos, e esta rolda de despedimentos afectará a aproximadamente o 9% dos empregados a tempo completo nos próximos meses. eBay tamén reducirá o número de contratos para empregados alternativos. Cómpre mencionar que esta é a segunda vez nun ano que eBay comeza a despedir empregados. En febreiro de 2023, eBay anunciou que ía despedir a uns 500 empregados, ou aproximadamente o 4% da súa forza laboral, debido a unha desaceleración no gasto dos consumidores.
Na carta dirixida a todos os empregados, Jamie Iano tamén mencionou que o número total de empregados e os gastos de eBay superaron agora o crecemento do negocio. Foi para solucionar este problema que se implementou este cambio organizativo para aliñar e integrar certos equipos. «Para abordar isto, estamos a implementar cambios organizativos, aliñando e integrando certos equipos para mellorar a experiencia integral e satisfacer mellor as necesidades dos nosos clientes en todo o mundo», dixo Jamie Iano.
Enténdese que eBay é un sitio web de poxas e compras en liña que axuda aos consumidores de todo o mundo a comprar e vender artigos en liña. De feito, en febreiro de 2023, eBay anunciou que despediría uns 500 empregados, ou aproximadamente o 4 % da súa forza laboral, debido á desaceleración do gasto dos consumidores.
Segundo informes de medios estranxeiros, as accións de eBay caeron arredor dun 4% en novembro despois de proporcionar as previsións de ingresos para o cuarto trimestre, cando Jamie Iano dixo nunha chamada con analistas que eBay observou tendencias de consumo débiles no cuarto trimestre, mentres que as presións inflacionistas e o aumento dos tipos de xuro continuaron afectando a confianza dos consumidores e exercendo presión sobre a demanda de artigos discrecionais.
Segundo o informe financeiro do terceiro trimestre de 2023 publicado por eBay, os ingresos netos de eBay no terceiro trimestre do ano pasado foron de 2.500 millóns de dólares, o que supón un aumento do 5 % en comparación cos 2.380 millóns de dólares do mesmo período do ano anterior, excluíndo o impacto das variacións dos tipos de cambio, que tamén supoñen un aumento do 5 %. Pero, sen ter en conta os PCGA, os ingresos netos axustados das operacións continuadas do terceiro trimestre de eBay foron de 545 millóns de dólares, un 1 % menos que os 552 millóns de dólares do ano anterior. Segundo os informes, os ingresos e os beneficios por acción axustados do terceiro trimestre de eBay superaron as expectativas dos analistas de Wall Street, pero as perspectivas dos analistas para os ingresos e os beneficios por acción axustados do cuarto trimestre do ano fiscal 2023 non cumpriron as expectativas, principalmente debido ao débil gasto dos consumidores debido á inflación nos Estados Unidos, e á competencia de rivais como Amazon cada vez máis feroz.
Ademais da presión do comercio electrónico local nos Estados Unidos, nos últimos anos, o comercio electrónico representado polas chinesas Temu e SHEIN tamén está a espremer aínda máis a participación de eBay. Algúns expertos do sector dixeron aos xornalistas de Nandu que a predición do sector sobre a plataforma de comercio electrónico offshore de China é basicamente moi optimista. «Existe unha sensación xeral de que a dominación global é cuestión de tempo, que a cadea de subministración e as capacidades operativas son demasiado fortes».
Fontes: Southern Metropolis Daily, Global Fashion Investment, Textile Fabric Platform
Data de publicación: 27 de febreiro de 2024